岗位职责：
1、全面负责公司的行政工作，建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，优化办公室环境管理；
2、负责公司日常行政管理、访客接待、后勤保障工作，做好公司内外沟通协调工作；
3、制定公司行政费用预算并实施，合理控制预算执行及费用支出情况；
4、负责行政供应商的开发、认证、筛选工作，保障供应渠道的持续优化；
5、负责公司企业文化建设及企业文化活动的组织、员工日常福利的安排；
6、负责办公场地更换、租赁洽淡、装修、搬迁等工作，完成内外部对接和沟通；
7、负责公司资产、采购、后勤、安全等所有行政工作；
8、负责宿舍管理工作；
9、负责人事日常管理工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上大中型公司行政管理工作经验;
2、熟悉行政管理的相关专业知识与流程,熟悉行政工作职责；
3、具有良好的人际沟通能力、谈判能力和应变能力，有处理后勤事务的耐心与细心;
4、具有较强的服务意识，严谨、公正、积极主动的工作态度以及专业的职业操守和敬业精神。
